Wir machen sichtbar, was Ihr Unter­nehmen besonders macht.

Als Geschichte, der man vertraut. In Bildern, Worten und Kampagnen, die Kauf- und Entscheidungsprozesse beeinflussen.

Austauschbar ist nicht Ihre Leistung.

Austauschbar ist Ihre Kommunikation.

Viele Unternehmen sind exzellent.
Aber erzählen es nicht.

Sie leisten fachlich hervorragende Arbeit. Und trotzdem bleibt Ihre Außenwirkung hinter dem zurück, was Ihr Unternehmen eigentlich ausmacht.

Nach außen wirkt vieles vergleichbar: Website, Bilder, Texte, Social Media.
Nicht, weil Ihnen etwas fehlt, sondern weil es keine klare Geschichte gibt, die alles verbindet.

Das Ergebnis:

Viel Leistung, wenig Wahrnehmung.
Und Entscheidungen fallen nicht für den, der am meisten kann, sondern für den, dem man vertraut.

Sie haben kein Leistungsproblem, sondern ein Kommunikationsproblem. Und genau da setzt storyfinders an. Wir machen sichtbar, was Ihr Unternehmen besonders macht. In Bildern, Worten und Kampagnen, die Vertrauen schaffen.

Zwei Angebote. Gleiche Leistung.

Und doch gibt es eine Entscheidung.

Auf dem Papier sind zwei Dienstleister gut. Preis, Leistungsumfang, Timing – alles vergleichbar.

Und trotzdem entscheidet der Auftraggeber sich für einen.

Eine Leistung kann man vergleichen.
Eine Geschichte nicht.

Genau das ist unsere Arbeit: Wir finden die Geschichte, die Vertrauen auslöst und machen sie sichtbar. Deshalb starten wir nicht mit Content, sondern mit Verstehen.

Was Storyfinders anders machen

Storyfinders verbinden:

Nicht als Kampagne von der Stange, sondern aus dem Kern Ihres Unternehmens heraus.

Unser USP

Dann übersetzen wir Substanz in eine Geschichte und die Kommunikation in Assets, die Sie wirklich nutzen können: Website, Social, PR, Kampagne.

Und wir denken Distribution von Anfang an mit, statt sie später „dazu zukleben“.

Wie viel kostet es Sie,
weiterhin unsichtbar zu bleiben?

So arbeiten wir zusammen:

Step 1

Story Workshop

Von unbewusst zu bewusst.
Ihr Unternehmen ist einzigartig. Fangen Sie an, es zu erzählen.

Ziel: Klarheit über Positionierung, Zielgruppen, Themen, Kanäle und Storyline

Ergebnis:

  • Kerngeschichte Ihres Unternehmens
  • Themen & Narrative
  • Empfehlung für Kanäle & Formate

Danach können Sie selbst – oder mit uns – weitermachen.

Step 2

Konzept & Storyboard

Wie Ihre Geschichte Ihnen helfen wird, bei Ihrer Zielgruppe anzukommen.

Ziel: Aus der Story wird ein konkretes Kommunikationskonzept mit umsetzbarer Kampagnenlogik

Ergebnis:

  • Storyboard & Kampagnenidee für konsistente Kommunikation
  • Einsatzplan für Foto, Text & Medien
  • Tonalität & Content‑Formate für Wiedererkennbarkeit
  • Entscheidungsgrundlage für die Creation (Step 3)

Danach können Sie selbst umsetzen – oder wir übernehmen.

Step 3

Creation

Von unsichtbar zu sichtbar.
Wir machen die Arbeit. Sie geben nur noch die Ergebnisse frei.

Ziel: Die Geschichte sichtbar machen und dorthin bringen, wo sie wirkt.

Mögliche Bausteine:

  • Fotografie & Film
  • Copywriting, Social‑Assets
  • PR‑ Material
  • Landingpages, Anzeigen, Serienformate
  • optional Distribution in Zeitschriftenpool & LinkedIn

Ergebnisse, die Sie wirklich verwenden. Weil sie gut sind.

Was Sie am Ende in der Hand haben

  • Kernstory + Messaging (intern & extern)
  • Bild-/Film‑Assets, die nicht austauschbar sind
  • Text‑Assets: Headlines, Artikel, Copywriting
  • Distributionsplan (LinkedIn/PR/Website)

Für wen ist Storyfinder der richtige Partner?

Für Unternehmen, die verstanden haben: Einzigartigkeit muss erzählt werden. Und durch Abwarten und Nichtstun kann kein Vertrauen zur Zielgruppe entstehen.

Nicht ideal, wenn:

  • Sie „nur ein paar Fotos“ brauchen.
  • Budget die wichtigste Variable ist.
  • Sie keine Zeit für einen Workshop/Audit einplanen können

Zwei Perspektiven. Fürs beste ergebnis.

Strategische Klarheit trifft auf visuelle Tiefe. Story, Bild und Verwertung werden gemeinsam gedacht, nicht nacheinander.

Deniz Saylan

Fotografie & Film. Visuelles Storytelling.

Von der Tageszeitung zum internationalen Magazinjournalismus, vom Hasenzüchterverein nach New York am 11. September dann nach Kabul und wieder zurück.

Es sind extreme Gegensätze die Deniz Saylan in seiner Laufbahn erlebt hat. Vom Bettler bis zum König hatte er die volle Bandbreite von Menschen vor seiner Kamera.

Seine Neugier treibt ihn an. Er beobachtet und registriert und sammelt so sein Material für kraftvolle und glaubhafte Geschichten. Seine Erfahrung hilft ihm sich mit den Menschen zu verbinden. 

Das spüren die Menschen und erlauben ihm deswegen auch gerne den besonderen Blick hinter die Kulissen. Es sind oftmals die kleinen Details, die eine Geschichte zu etwas Besonderem machen. Nicht die perfekte Inszenierung und das makellose Licht, das alles in eine glatte, unglaubwürdige Werbeoptik taucht…

Seine visuellen Arbeiten entstehen immer aus dem Kontext heraus: aus Gesprächen und Beobachtungen sowie echtem Interesse, was ein Unternehmen ausmacht.

👉 denizsaylan.com

Christina Meyer

Strategie, Story & Kampagne

Christina denkt Kommunikation vom Kern her. Seit vielen Jahren entwickelt sie Marken‑ und Kommunikationsstrategien für Unternehmen, deren Leistungen komplex, erklärungsbedürftig oder schwer vergleichbar sind.

Ihr Fokus liegt dort, wo Entscheidungen entstehen: bei Klarheit, Relevanz und Vertrauen.

Sie übersetzt Substanz in verständliche Geschichten, und Geschichten in Kampagnen, die Wirkung entfalten: auf Websites, in Content‑Formaten, im Employer Branding und in der Positionierung nach außen.

👉 vierundzwanzig‑sieben.at

So entstehen Geschichten, die nicht nur gut aussehen, sondern wirken.

«Gute Kommunikation ist keine Lautstärke‑Frage. Sie entsteht, wenn Menschen verstehen, warum sie sich genau für dieses Unternehmen entscheiden sollten.»